О КОМПАНИИ НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА ВОПРОС-ОТВЕТ ПУБЛИКАЦИИ КОНТАКТЫ НОВОСТИ
Карта сайта
ФИНВАЛ
ВОПРОС-ОТВЕТ    Вопрос-Ответ
 Расчет стоимости сотрудника для компании должен осуществляться в каждом конкретном случае отдельно. Общая формула
  Официально услуги по предоставлению персонала упоминаются в ст. 264 Налогового кодекса РФ. Вот краткая выдержка из этой статьи: «Статья 264. Прочие расходы, связанные с производством и (или) реализацией К прочим
 Административная ответственность за не уведомление налогового органа о привлечении к трудовой деятельности иностранного гражданина или лица без гражданства предусмотрена, только если такое уведомление

Вызов консультанта

Задать вопрос >>>

УСЛУГИ ДЛЯ ЮРИДИЧЕСКИХ ЛИЦ
УСЛУГИ ДЛЯ ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ
Олег Николаевич - Генеральный директор
"Наша компания предлагает клиенту самые выгодные условия!"
Вакансии для жителей Санкт-Петербурга
Начальник отдела кадров

На крупное пищевое производство требуется начальник отдела кадров.

Требования к кандидату: опыт работы от 3-х лет, возраст от 35 лет.

З/плата от 40 000 рублей, штат компании 500 чел.

Остальные условия при собеседовании.

 
Ресторанный и гостиничный бизнес

Повара
Кассиры
Мойщицы посуды

 
РОЗНИЦА

Кассиры     
Продавцы    
Контроллеры 
Приемщики   
Кладовщики
Водители погрузчика

 
ШВЕИ, ЗАКРОЙЩИКИ

выгодные условия на швейных предприятиях Санкт-Петербурга

 
СКЛАД

Водитель погрузчиков
Упаковщики
Кладовщики                                                  
Приёмщики
Сборщики – комплектовщики заказов
Грузчики
 

 
ПРОИЗВОДСТВО, СТРОИТЕЛЬСТВО

Операторы производственных линий 
Операторы – наладчики            
Помощники операторов             
Водители погрузчиков             
Слесари механосборочных работ    
Механики                         
Электрики                        
Токари (5,6 разряд)
Фрезеровщики
Сварщики
 

 
Бригадир в строительстве

закрыта

 
Арматурщики – бетонщики

закрыта

 
Приемщица товара

Жен., от 25 до 45 лет, желательно с опытом работы на производстве, з/пл 15000 руб., график работы 2/2 по 12 часов.

 


О КОМПАНИИ   |   НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА   |   ВОПРОС-ОТВЕТ   |   ПУБЛИКАЦИИ   |   КОНТАКТЫ   |   НОВОСТИ
Copyright © 2011 Компания "Финвал". Все права защищены.